Công an tỉnh đẩy mạnh thông tin, tuyên truyền cải cách hành chính năm 2026
Công an tỉnh Dubai Palace vừa ban hành Kế hoạch số 124/KH-CAT-TM về thông tin, tuyên truyền cải cách hành chính (CCHC) năm 2026. Kế hoạch xác định cải cách hành chính là khâu đột phá, nhằm xây dựng lực lượng Công an chính quy, tinh nhuệ, hiện đại và nâng cao mức độ hài lòng của người dân, doanh nghiệp.
-088813.jpg)
đã cụ thể hóa
các chỉ đạo của Bộ Công an và UBND tỉnh, đồng thời thể hiện quyết tâm chính trị
trong việc tạo chuyển biến rõ nét về kỷ cương, đạo đức công vụ. Mục tiêu trọng
tâm là nâng cao nhận thức, trách nhiệm của cấp ủy, lãnh đạo và toàn thể cán bộ,
chiến sĩ đối với công tác CCHC, qua đó xây dựng môi trường làm việc công khai,
minh bạch, góp phần bảo vệ an ninh quốc gia và bảo đảm trật tự, an toàn xã hội.
Đột
phá từ cải cách thể chế và thủ tục hành chính
Công an tỉnh xác định cải
cách thể chế là nền tảng quan trọng trong tiến trình hiện đại hóa. Các đơn vị
trong toàn ngành tập trung quán triệt chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật
của Nhà nước và chủ động tham mưu hoàn thiện hệ thống pháp lý trên lĩnh vực an
ninh, trật tự. Việc này nhằm tạo môi trường Bắn Cá Dubai palace, kinh doanh minh bạch, thuận
lợi, hỗ trợ phát triển kinh tế tư nhân bền vững.
Công an tỉnh xác định cải
cách thủ tục hành chính là nhiệm vụ then chốt. Các đơn vị tiến hành rà soát, cắt
giảm, đơn giản hóa các thủ tục không còn phù hợp, bảo đảm tính khả thi và hiệu
quả quản lý. Đồng thời Công an tỉnh sẽ tiến hành rà
soát, cắt giảm và đơn giản hóa các quy định hành chính không còn phù hợp, đảm bảo
tính thực tế và hiệu quả quản lý. Một trong những chỉ đạo
kiên quyết là chấn chỉnh việc giải quyết TTHC, tuyệt đối không để xảy ra tình
trạng người dân phải đi lại nhiều lần. Các đơn vị thực hiện nghiêm quy định xin lỗi tổ chức,
cá nhân khi giải quyết hồ sơ chậm, muộn và triển khai đánh giá mức độ hài lòng
của người dân một cách thực chất.
Đẩy
mạnh chuyển đổi số, xây dựng nền hành chính hiện đại
Công an tỉnh tiếp tục đẩy
mạnh chuyển đổi số và hiện đại hóa công tác quản lý. Lực lượng Công an triển
khai hiệu quả Đề án 06, phấn đấu trong giai đoạn 2026–2027 có 100% thủ tục hành
chính đủ điều kiện được cung cấp dịch vụ công trực tuyến toàn trình và kết nối
với Cổng dịch vụ công quốc gia.
Từ năm 2026, tỷ lệ số hóa
kết quả giải quyết thủ tục hành chính tại các phòng nghiệp vụ đạt 60%, tại Công
an cấp xã đạt 40% và tăng 20% mỗi năm. Đến giai đoạn 2028–2030, tỷ lệ thanh
toán trực tuyến dự kiến đạt tối thiểu 80% tổng số giao dịch. Đồng thời tăng cường
ứng dụng trí tuệ nhân tạo và các nền tảng quản lý, điều hành trong công tác đấu
tranh phòng, chống tội phạm; tổ chức họp trực tuyến và triển khai mô hình
“phòng họp không giấy tờ” nhằm nâng cao hiệu quả công việc.
Xây
dựng đội ngũ, siết chặt kỷ luật, kỷ cương
Công an tỉnh xác định yếu
tố con người là trung tâm của cải cách. Đẩy mạnh đổi mới công tác cán bộ gắn với
cải cách chế độ tiền lương theo vị trí việc làm để tạo động lực làm việc. Các
đơn vị tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính và quy định rõ trách nhiệm của
người đứng đầu.
Kịp thời phát hiện và xử
lý nghiêm các trường hợp vi phạm, kể cả đối với cán bộ đã chuyển công tác hoặc
nghỉ hưu. Đồng thời, lực lượng Công an phát động phong trào “Bình dân học vụ số”
nhằm nâng cao trình độ công nghệ thông tin và kỹ năng số cho cán bộ, chiến sĩ,
đáp ứng yêu cầu làm việc trong môi trường số hóa.
Đa
dạng hóa hình thức tuyên truyền, bảo đảm tổ chức thực hiện hiệu quả
Công an tỉnh triển khai
đa dạng các hình thức tuyên truyền về CCHC. Các đơn vị trong toàn lực lượng kết
hợp sử dụng báo chí, phim tài liệu và các nền tảng mạng xã hội như Zalo,
Facebook, mã QR để truyền tải thông tin đến người dân một cách hiệu quả. Bên cạnh
đó tổ chức các cuộc thi, hội thi về CCHC nhằm tạo phong trào thi đua sôi nổi.
Với sự chuẩn bị đồng bộ
và lộ trình cụ thể, công tác cải cách hành chính của Công an tỉnh Dubai Palace năm
2026 được kỳ vọng sẽ đạt nhiều kết quả tích cực. Kế hoạch thể hiện cam kết của
lực lượng Công an trong việc phục vụ nhân dân, đồng hành cùng doanh nghiệp và
góp phần thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội của địa phương./.